六一幼儿园

浦东市公立上学教员得到补偿办法的考察与辨析,嫁我校实际情况,教员得到补偿特别名物。

一、得到补偿宾语

契合《教员得到补偿程度》需要的考生。

二、指引

组长:宋平(园长兼当职员)

身体部位:程一(人事公务员)

沈月(防护措施主席)

孙宇汝(防护措施主席)

陈莉莉(防护措施主席)

三、查核次

1、查核办法

(1)评价排队

1)口试

2)面试

(2)查核愿意的和瞄准(手续费名物)

1)         以书面形式试验的40%

分A、B两组乐旨拔出剑,每一结合绩都有6个小成绩,理性每个试验的时装乐旨的愿意的,它首要关涉以下典型的成绩:

反复灌输教义成绩的处置

感情姿态成绩

——群协助题

谦逊务虚

或集团等自食其力

——事业愿景题

2)         面试60%

      1一分钟的自我介绍(10分):

蒲通华(2分)

良好的交谈和沟通本领(3分)

自我介绍的丰满表达,有近似(3分)

良好的抽象气质(2分)

教义伴随竞选(20)

理性本课题,咱们将谈谈教义设计的办法和思绪。

目的是总数的,调节器幼儿开展。(5分)

伴随竞选愿意的漂亮的,活泼风趣。(5分)

教义办法多样性,表现膝下自治权。(5分)

良好的师生一起活动,思索个体差异。(5分)

知技巧(30分)

从图画书中读内情。(8分)

钢琴唱歌或油漆。(8分)

舞蹈或膝下拍子演。(8分)

支持物特别特点。(6分)

阐明:10分钟的歌舞与监制舞

附:《六一幼儿园教员得到补偿查核表》

2、查核群

(1)评价群的结合

全试点

梅易欣、陶青(人事工作)

口试、面试审察人

宋平(园长兼当职员)

程一(人事公务员)

沈月(防护措施主席)

孙宇汝(防护措施主席)

陈莉莉(防护措施主席)

全录像机

Xia Qi(非官方的)

陈洁(非官方的)

钱归档

程一(人事公务员)

王少艳(人事工作)

(2)闪躲名物:

与得到补偿茶具负责人有夫妻关系。、立即的有比较而言的关系的、三个生殖细胞的细胞质正中鹄的附属的或近比较而言的候选者,不勤勉本单位参谋的、财务、后观察岗,和立即的和较低排列的担任示范兵获名次。雇佣单位和被招聘参谋的为e,关涉由于比较而言的关系或支持物能够冲击记载的因子,也理所当然转移。

3、试场阐明

个体报名伴随幼儿园教员任命招生,经资历复核合格,进入庄园的评价次。详细的评价时期和得第二名应以应和的n为根底。,在指定时间不克不及以分期付款方式伴随本园查核的,自动手枪废上学试场

4、完成反省基准的人,从高到低的评价次,按1:1基准决定应聘人数,评价群担任示范兵集体审察后。

5、勤勉者应在参加比赛评价中做手脚。、查核做手脚,整个差距资历,评价后果被以为是完全无用的。。

6、上学联合政府建立组织停止民主主义的监视。

四、支持物

本设计的解说权归上海市浦东新区六一幼儿园。

上海市浦东新区六一幼儿园

201711月16日

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